ETUDE IMAGE EMPLOYEUR
Principe
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Notre étude comprend une trentaine de questions auprès de 100 à 1000 candidats ciblés puis interviewés par nos recruteurs, et permet d’obtenir des données quantitatives et qualitatives fiables sur :
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la notoriété de votre entreprise |
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leurs attentes |
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les canaux d’informations utilisés pour leurs recherches d’emploi |
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l’attractivité de votre offre d’emploi |
Un rapport d’analyse synthèse intégrant graphiques, tris et plat et tris croisés est remis et commenté par le chef de projet.
Exemples de questions
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Quel est le premier éléments qui vous a amené à postuler pour l'entreprise X ?
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